养老保险交15年后每月拿多少钱

　　如上图所示：养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。

　　1、个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数。

　　这部分主要取决于缴费年限，缴的越多，储蓄额越多。

　　2、基础养老金=（社会平均工资+本人指数化工资）/2*缴费年限*1%。

　　因为，本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资，所以基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1。

　　基础养老金由“当地职工平均工资”、“本人平均缴费指数”、“缴费年限”决定。

　　1、当地职工平均工资：各地水平不一，具体可以电话咨询社保局；

　　2、本人平均缴费基数：其实就是拿你每一年的月平均工资，除以那一年当地的月平均工资，每一年的都除一下，加起来，再除以年份，得到一个指数。

　　假设你每年的月平均月工资为5000，当地职工平均工资也是5000，交了15年，那你本人平均缴费基数=（5000/5000+5000/5000+......5000/5000)/30=1。

　　3、缴费年限：缴费年限越长，基础养老金越高。

　　养老保险人死了怎么算

　　参与城镇职工基本养老保险的人员死亡后，其基本养老保险个人账户余额，可以一次性发给其经法定程序认定的继承人。法定继承人可以前往当地社保局咨询具体事项。

　　城乡居民养老保险待遇领取人员死亡的，从次月起停止支付养老金，其家属可以领取一定金额的丧葬补助金，个人账户资金余额可以依法继承。每个地区的丧葬补助金额不同，法定继承人应当以当地社保局的规定为准。

　　丧葬补助金为2个月的上年全市职工月平均工资。实行土葬的回族、维吾尔族、哈萨克族、乌孜别克族、塔吉克族、塔塔尔族、柯尔克孜族、撒拉族、东乡族、保安族，这十个少数民族的职工死亡后，在丧葬补助金的标准上再增加50%。

　　供养直系亲属一次性救济金：按本人死亡前的月基本养老金确定。供养1人者，救济金为6个月；供养2人者，为9个月；供养3人及以上者，为12个月。

　　亲属生活困难补助费：从2013年4月1日起，按每人每月570元发放；孤身一人的，增加30%。企业退休人员因病或非因工死亡后，在执行原政策规定的基础上，增发一次性救济费。

　　亲属生活困难补助费：从2013年4月1日起，按每人每月570元发放；孤身一人的，增加30%。企业退休人员因病或非因工死亡后，在执行原政策规定的基础上，增发一次性救济费。

　　养老保险交满15年之后再交或不交有何区别

　　交满15年之后不交：退休后领取的养老金很少。

　　交满15年之后继续交：退休后领取的养老金比“交满15年之后不交”的人多很多。

　　《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

　　但是退休职工领取的基本养老金多少，是与缴费年限和缴费金额挂钩的。

　　《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施后参加工作、缴费年限(含视同缴费年限，下同)，累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

　　退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满一年发给1%。

　　个人账户养老金月标准为个人账户存储额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。

　　相关问题

　　一、养老保险缴纳15年退休后大概一个月能领多少钱？

　　基础养老金+个人账户养老金，视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。按月领取：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴回费年限)×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

　　二、养老保险一次性缴纳多少钱？

　　养老保险没有具体数字要求，参保人自主选择档次缴费，但是要缴够15年的金额。

　　根据我国现行的《社会保险法》规定，养老金需要缴满15年到法定退休年龄后才可以领取，如果退休时没有缴满15年可以继续缴存，直到满足年限，退休后每个月领一次养老金。

　　参加城镇居民养老保险的缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，地方人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。

　　参保人自主选择档次缴费，多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。

　　三、社会养老保险交满15年以后能不能不交了？

　　社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：

　　1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。

　　2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了，还有那怕你是缴纳满15年社保，只要你没有到退休年龄，你在企业单位工作，那么你就必须缴纳社保，这个是规定。

　　3、养老金的多少，与当地的平均工资，与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

　　4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。